Categoría: Laboral

UGPP establece procedimiento para atender las solicitudes de terminación por mutuo acuerdo y conciliación judicial

La Unidad Administrativa Especial de Gestión Pensional y Contribuciones Parafiscales de la Protección Social (UGPP) dejó en firme la Resolución 1171 del 22 de julio de 2019, “Por la cual se establece el procedimiento para atender las solicitudes de Terminación por Mutuo Acuerdo y Conciliación Judicial previstas en los parágrafos 8° y 11° de los…
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Con proyecto de ley se busca que personas no sean despedidas si su pareja está desempleada

Proteger el sustento de las familias colombianas es el propósito de un proyecto de ley radicado en el Congreso de la República, con el fin de crear en el país un “fuero de cónyuge” para salvaguardar el empleo de las personas que estén velando económicamente por su hogar. Así, se plantea la posibilidad de que…
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Condiciones para acceder a los programas del Mecanismo de Protección al Cesante

El Ministerio del Trabajo expidió para consulta Proyecto de Decreto “Por la cual se establecen las condiciones de accesibilidad al componente de Promoción del Emprendimiento y Desarrollo Empresarial del Mecanismo de Protección al Cesante”. Este proyecto se desarrolla en el marco la Ley 1636 de 2013, la cual creó el Mecanismo de Protección al Cesante…
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Terminación del procedimiento sancionatorio laboral

El Ministerio del Trabajo publicó Proyecto de Decreto “Por el cual se reglamenta el artículo 200 de la Ley 1955 de 2019, relativo a la terminación del procedimiento sancionatorio laboral”. El proyecto del ministerio busca reglamentar el procedimiento para suspender o terminar las averiguaciones preliminares o los procedimientos administrativos sancionatorios. La terminación de una averiguación…
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MinTrabajo impulsa la creación del Registro Único de Trabajadores Portuarios de Colombia

El Ministerio del Trabajo (MinTrabajo) presenta proyecto de resolución, “Por medio del cual se implementa el Registro Único de Trabajadores Portuarios de Colombia”. Con dicho documento, sería necesario contar con un registro de información respecto de los trabajadores portuarios, el cual servirá de matriz de caracterización y de control general de cumplimiento de las normas…
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MinTrabajo crea política pública para impulsar la equidad y el emprendimiento

Actualmente el mundo vivencia un proceso de transformación de los mercados laborales. Pese a ello, es América Latina un caso especial al ser dependiente de las materias primas, de los productos agropecuarios, y de un sector informal que ocupa al 48% de la población económicamente activa. Así, los puestos de trabajo se concentran en áreas…
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MinTrabajo reglamentaría el retiro de cesantías

El Ministerio del Trabajo presenta proyecto de decreto, “Por el cual se reglamenta el numeral 2 del artículo 3 de la Ley 1071 de 2006; y se adicionan dos parágrafos al artículo 2.2.1.3.3. y se adicionan los artículos 2.2.1.3.15. a 2.2.1.3.24. al Decreto 1072 de 2015, referentes al retiro de cesantías, y se dictan otras…
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Se realizan ajustes a la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes (PILA)

El Ministerio de Salud y Protección Social dejó en firme la Resolución 1740 del 28 de junio de 2019, “Por la cual se modifican los Anexos Técnicos 2,3 y 5de la Resolución 2388 de 2016, relacionados con la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes (PILA)”. Debe resaltarse que con esta norma: Se crea el tipo…
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La tasa de desempleo en Colombia creció para mayo de 2019 en 0,8 puntos porcentuales frente a 2018

El Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE) corroboró a través de su más reciente estudio que los indicadores de desempleo en Colombia siguen en alza. Así, para el mes de mayo de 2019, la tasa de desempleo fue del 10,5% frente al mismo mes de 2018 donde la tasa se ubicó en 9,7%, lo cual…
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Empleador, pague a tiempo la prima de los trabajadores domésticos

El viceministro de empleo y pensiones y encargado de las funciones del Despacho de la ministra del trabajo, Andrés Felipe Uribe, hace un llamado a los empleadores para que paguen a tiempo la prima de los trabajadores domésticos (trabajadores del hogar, jardineros, cuidadores de fincas, conductores y niñeras) con el fin de evitar sanciones económicas.…
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