Laboral – Página 30 – Instituto Nacional de Contadores Públicos de Colombia

Estos serían los documentos que deben presentar ante MinTrabajo los interesados en contratar adultos mayores

12 noviembre, 2020

El Ministerio del Trabajo (MinTrabajo)expuso un proyecto de circular externa con los “Lineamientos de acreditación del cumplimiento de requisitos para acceder a los beneficios contemplados en la Ley 2040 de 2020”. Por consiguiente, se señala que los empleadores contribuyentes que estén obligados a presentar declaración de renta y complementarios, y deseen acceder a los beneficios…
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MinTrabajo reglamentará la firma electrónica del contrato individual de trabajo

10 noviembre, 2020

El Ministerio del Trabajo (MinTrabajo) ha dado a conocer un proyecto de decreto, “Por el cual se adicionan unos artículos al Capítulo 1 del Título 1, de la Parte 2 del libro 2 del Decreto 1072 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo, para regular la firma electrónica del contrato individual de trabajo”. En…
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Adelantar parcialmente la prima: una reactivación de la economía

29 octubre, 2020

Dado que diferentes entidades propusieron la iniciativa “Adelanta la prima” con el fin de anticiparles parcialmente la prima a los trabajadores y así generar ingresos extra en los hogares, fortalecer la reactivación del tercer trimestre y disminuir las aglomeraciones en el mes de diciembre, los comerciantes y empresas de servicios temporales se han sumado con…
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Sancionada ley que amplía la vigencia del PAEF y el PAP

26 octubre, 2020

El Congreso de Colombia ha sancionado la Ley 2060 de 2020, “Por la cual se modifica el programa de apoyo al empleo formal – PAEF y el programa de apoyo para el pago de la prima de servicios – PAP». En esta se brindan las siguientes especificaciones: El Programa de Apoyo al Empleo Formal (PAEF)…
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Se reglamenta la aplicación del esquema de presunción de costos por la UGPP

23 octubre, 2020

El Ministerio de Hacienda y Crédito Público expidió el Decreto 1377 de 2020*, el cual reglamenta todo lo relacionado con la presunción de costos, situación jurídica consolidada por pago, revocatoria directa y terminación por mutuo acuerdo, oferta de revocatoria en las conciliaciones judiciales y procedimiento para su aplicación. Así, la Unidad Administrativa Especial de Gestión…
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El traslado de régimen de pensiones ahora se hace en línea

22 octubre, 2020

Se ha dado a conocer que los afiliados a Colpensiones que deseen realizar el cambio de régimen pensional y trasladarse a algún fondo privado podrán llevar a cabo el trámite virtualmente en la página de la entidad; de igual manera, si es de un fondo privado a Colpensiones. También se recuerda a los interesados que…
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Ha sido aprobada la extensión del PAEF hasta marzo de 2021

15 octubre, 2020

Tras conciliación de los textos aprobados por la Cámara de Representantes y el Senado de la República, el Congreso ha aprobado la extensión del Programa de Apoyo al Empleo Formal (PAEF) hasta marzo de 2021, de tal manera que esto representar siete pagos adicionales de los alivios a las empresas que han visto reducidos sus…
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¿Qué es la sustitución de empleadores?

14 octubre, 2020

Partiendo de la definición que brinda el Código Sustantivo del Trabajo (artículo 67) es posible afirmar que se habla de sustitución de empleadores cuando se presenta un cambio de empleador por otro, de titular de la empresa, sin necesidad de que el establecimiento modifique sus negocios o actividades empresariales. De igual manera, se clarifica que…
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Siguen vigentes los intereses moratorios en el sistema general de riesgos laborales

7 octubre, 2020

Basado en el artículo 95 del Decreto 1295 de 1994, los intereses por la mora en el pago de la pensión a cargo del Sistema General de Riesgos Laborales se encuentran vigentes y deben ser cancelados por la ARL, así como la mesada pensional. Se recuerda que a pesar de que diferentes artículos del mencionado…
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MinTrabajo presentó proyecto de ley que regularía el trabajo en casa

1 octubre, 2020

El Ministerio del Trabajo ha presentado un Proyecto de Ley, «Por la cual se regula el trabajo en casa y se dictan otras disposiciones» con el fin de regular la modalidad de trabajo en casa como un modo de prestación del servicio en situaciones ocasionales o especiales que puedan presentarse en una relación laboral, sin…
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