La sociedad está entrando en la era posdigital, en la cual la digitalización ya no es un elemento diferenciador, sino que debe ser un hecho entre las empresas. Actualmente, las tecnologías digitales permiten a las compañías conocer a sus consumidores con mayor profundidad: les entregan más canales para alcanzar a esos clientes y les posibilitan…
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Consciente de la necesidad que tienen los jóvenes de destacar en un mercado laboral cada vez más competitivo, IMF Business School se ha puesto en la piel de los equipos de RRHH para averiguar cuáles son las cualidades de esta nueva mano de obra más demandadas por las empresas. Así, IMF ha diseñado el perfil…
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La globalización representa un desafío para las pequeñas y medianas empresas (pymes) en cuatro países de Latinoamérica. Estas unidades productivas, que son la mayoría en la región, son optimistas con el desempeño económico esperado para este año. Al igual que las grandes compañías, las pequeñas y medianas empresas de la región están muy conscientes de…
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Un líder debe tener habilidades proactivas para crecer y buscar nuevas oportunidades, para anticipar problemas y tomar la iniciativa empresarial. Sin embargo, cuando la actitud proactiva se lleva a cabo de forma inadecuada, puede resultar contraproducente para el equipo. “Tienes que esperar grandes cosas de ti mismo antes de hacerlas”, es una famosa frase de…
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Tecnologías emergentes como el big data, el internet de las cosas (IoT, por sus siglas en inglés), la inteligencia artificial o la realidad virtual serán habituales en nuestras oficinas para mejorar el trabajo y la experiencia del trabajador. Steelcase ha analizado cómo estas tecnologías transformarán la forma de trabajar y los entornos laborales. Espacios que…
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La transformación digital en los servicios financieros avanza a un ritmo constante, recordando a las empresas del sector la necesidad de volver a revisar los principios que rigen su cultura organizacional. Las empresas de servicios financieros continúan aprovechando las tecnologías digitales para innovar y mejorar la experiencia del cliente. Pero, para convertirse en empresas totalmente…
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Para el año 2025, la generación de los milennial será el grupo más importante entre la población activa, representando a los líderes del futuro, y siendo parte hoy de los equipos de trabajo. Cómo atraerlos laboralmente es un gran desafío, con factores clave como el progreso de carrera, salarios competitivos y la tecnología. Se trata…
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Las empresas de un grupo o las sociedades con varias delegaciones se organizan según un modelo de internacionalización. En lo que se refiere a la gestión de tesorería buscan la racionalización mediante: La centralización de la tesorería El cash pooling, tema de este post, es un instrumento financiero que utilizan esas grandes empresas o grupos…
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‘Hacer’ planeación estratégica equivale a definir acciones que permitan sobrevivir, defender, reorientar o empujar a la organización hacia la permanencia en un entorno competitivo en el que las empresas se encuentran actualmente. Es importante destacar que el entorno que viven las organizaciones se caracteriza por ser dinámico y complejo, donde la incertidumbre se convierte en…
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Los modelos de negocio digitales tienen un nombre algo inapropiado. No es la tecnología digital la que los define; es su capacidad de crear valor exponencial. Por ejemplo, la industria musical y la de vídeo no fueron redefinidas pasando de formatos analógicos a digitales. Pregúntele a Sony sobre los usuarios de Minidisc y a Netflix sobre su negocio de DVD. Para crear…
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