La Unidad de Gestión Pensional y Parafiscales (UGPP) exige a las empresas que elaboran software de nómina ciertos requisitos para que esta pueda seguir funcionando y que las empresas que hacen uso de este continúen generando sus formatos de nómina como lo venían haciendo. Recientemente, la UGPP ha publicado el listado de todas las empresas…
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El Ministerio de Trabajo recuerda que la entrega de dotación se realiza de forma gratuita en las siguientes fechas: 30 de abril, 31 de agosto y 20 de diciembre, salvo en el sector público caso en el cual esta última entrega se realiza el 30 de diciembre. Así mismo que el incumplimiento de esta obligación…
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La implementación de los acuerdos de formalización laboral (mediante la Resolución 2272 de 2012) ha traído grandes beneficios para las empresas y empleados colombianos, así lo indica un informe del Ministerio de Trabajo en el que se muestran los resultados de los últimos cuatro años desde la aplicación de la Resolución. Son 25.371 trabajadores los…
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La Sala Laboral de la Corte Suprema en varias de sus sentencias y en armonía con lo decidido por la Corte Constitucional en el fallo 789 de 2002, ha sostenido el criterio de que las personas beneficiarias del régimen de transición que hayan accedido a él en virtud únicamente de la edad, se trasladen al…
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La inmediatez y la cantidad de servicios que nos puede ofrecer un teléfono móvil en la actualidad son muchos, pero son tantos que en algunas ocasiones puede afectar nuestra productividad en la empresa. Independientemente de la razón por la cual debamos estar pendientes de nuestro teléfono, asegura y explica la Corte Constitucional a las empresas…
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El derecho a recibir el pago de las mesadas no emerge del reconocimiento de la prestación por parte de la entidad que le corresponde, sino del cumplimiento legal de la edad y el tiempo de servicios o la densidad de cotizaciones, a lo cual se debe adicionar el retiro definitivo del servicio activo, tan es…
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Cuando las actividades laborales no demanden gastos de movilidad al teletrabajador, no habrá lugar al auxilio de transporte. Cuando el teletrabajo sea ejecutado donde sea verificable el tiempo laborado y el teletrabajador a petición del empleador se mantiene más de lo previsto en el artículo 161 del Código Sustantivo del Trabajo y de la Seguridad…
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Si usted está pensando en contratar a una persona proveniente del extranjero, es importante tener en cuenta que el proceso debe hacerse de la forma más transparente y cumpliendo con toda la normatividad que corresponde al trámite de contratación de personas no residentes en Colombia. Entre estos, está exigir una Visa de trabajo (la cual…
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La afiliación al Sistema General de Riesgos Profesionales se hará a través del empleador, en las mismas condiciones y términos establecidos en el Decreto-ley 1295 de 1994, mediante el diligenciamiento del formulario que contenga los datos especiales que para tal fin determine el Ministerio de Salud y Protección Social, en el que se deberá precisar…
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Investigue y constate acerca de la veracidad de la oferta laboral y de la legalidad de la empresa o empleador que requiere contratar los servicios de un trabajador, para ello puede acudir al Ministerio del Trabajo. En tal sentido y de acuerdo con sus funciones, el Ministerio expidió el Decreto 0722 del 15 de abril…
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